Personalsachbearbeiter (m/w/d) Hildesheim, Vollzeit, ab sofort

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Entgeltabrechnung für rund 230 Mitarbeitende und ein Tochterunternehmen
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, vertragsrechtlichen Änderungen und Arbeitsbescheinigungen
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung von Ein- und Austritten und die Pflege der Personaldaten
  • Mitwirkung bei Systemsteuerungen in der Software LOGA und Mitwirkung bei der Sicherstellung der reibungslosen Funktionalität
  • Erstellung von Auswertungen über LOGA und der Software Vivendi für das Personalreporting und Berichtswesen
  • Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von effektiven Personalprozessen und Strukturen

Ihr Profil:

  • Praktische Berufserfahrung in der Personalarbeit
  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung 
  • Kenntnisse unseres Tarifs (TV DN) von Vorteil
  • Kenntnisse in dem Lohnabrechnungsprogramm LOGA  und im Dienstplanprogramm Vivendi von Vorteil
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse 
  • Gute Fachkenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht 
  • Strukturierte Arbeitsweise mit Organisationstalent und hoher fachlicher Kompetenz 
  • Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit.

Wir bieten:

  • Moderner Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Umfeld mit dem nötigen Spielraum zum Einbringen Ihrer Ideen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zum Beispiel attraktives Gleitzeitmodell)
  • Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten und sympathischen Team
  • Gezielte Einarbeitung und die Förderung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Bezahlung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

Bitte teilen Sie uns Ihren frühstmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Brutto/Jahr) mit.

Bewerbungsfrist: 02.10. - 31.10.2020

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Social Benefits

  • Bezahlung nach Tarif
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jährliche Sonderzahlungen
  • Kinderzulage
  • Prämien (MA werben MA)
  • Parkplatz